Analista De Recursos Humanos 8 Eventual San Luis

Nos encontramos en la búsqueda de un a cualificado para gestionar los programas de capacitación de planta, asegurando su correcta planificación, ejecución y cumplimiento de requisitos internos, legales y de clientes.

Será responsable de coordinar planes de formación, participar en auditorías internas y externas, monitorear indicadores del área y administrar el presupuesto de capacitación.

Principales responsabilidades

Relevar necesidades y ejecutar el plan anual de capacitación

Coordinar y dictar capacitaciones ingreso, técnicas y obligatorias

Gestionar auditorías y documentación del área

Monitorear indicadores de desempeño y costos

Coordinar con distintas áreas para la planificación de actividades

Asegurar cumplimiento de normas de calidad, seguridad y medio ambiente

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