Subjefe/a Ventas de Tienda (Luján)

Objetivo del Puesto Liderar integralmente la gestion comercial de la tienda, asegurando el cumplimiento del 100% de los objetivos de ventas y rentabilidad, mediante la conduccion efectiva del equipo, el seguimiento del presupuesto, la atencion personalizada a clientes estrategicos (profesionales y grandes cuentas) y la correcta ejecucion de los estandares comerciales de Reino Ceramicos. Responsabilidades Principales Gestion Comercial y de Resultados
- Planificar, ejecutar y controlar el presupuesto de ventas mensual y anual de la tienda.
- Analizar indicadores comerciales (ventas, ticket promedio, conversion, mix de productos, margen).
- Proponer e implementar acciones comerciales para incrementar ventas y rentabilidad.
- Asegurar el cumplimiento de politicas comerciales, precios y condiciones definidas por la compañia. Liderazgo y Gestion del Equipo de Ventas
- Liderar, motivar y desarrollar al equipo de vendedores de tienda.
- Asignar objetivos individuales y realizar seguimiento permanente de desempeño.
- Detectar necesidades de capacitacion y brindar entrenamiento continuo en producto, tecnicas de venta y abordaje al cliente.
- Realizar feedbacks, acompañamiento en piso de ventas y evaluaciones de desempeño.
- Promover un clima de trabajo alineado a los valores de Reino Ceramicos: profesionalismo, respeto y trabajo en equipo. Atencion a Clientes Estrategicos
- Brindar atencion personalizada y asesoramiento comercial a arquitectos, diseñadores, desarrolladores, constructoras y grandes empresas.
- Gestionar negociaciones especiales, presupuestos complejos y cierres de operaciones estrategicas.
- Fidelizar clientes clave y generar relaciones comerciales de largo plazo.
- Coordinar con areas internas (logistica, compras, administracion) para asegurar una experiencia de cliente diferencial. Gestion Operativa de la Tienda
- Garantizar el correcto funcionamiento del showroom y la excelencia en la experiencia del cliente.
- Supervisar exhibicion de productos, orden, imagen comercial y cumplimiento de estandares de marca.
- Coordinar horarios, turnos y cobertura del equipo de ventas.
- Asegurar el correcto uso de sistemas de gestion (CRM / ERP
- SAP B1, deseable). Competencias Fundamental
- Liderazgo y conduccion de equipos comerciales.
- Fuerte orientacion a resultados y a objetivos.
- Capacidad analitica y de planificacion comercial.
- Habilidades de negociacion y comunicacion efectiva.
- Enfoque en el cliente y vocacion de servicio.
- Proactividad, toma de decisiones y autonomia. Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.com.ar/empleo/pu5do