Supervisor De Supermercado, Cordoba (Córdoba)

Perfil solicitado Perfil con orientación Comercial. Personas con capacidades de comercialización y venta de productos y servicios (fuerte orientación al avance y al servicio). Vocación de servicio, orientación a la ayuda, asistencia, gestión del reclamo de clientes y proveedores. Personas proactivas, organizadas, con capacidad de autogestión y planificación, con orientación a los resultados. Capacidad de trabajo en equipo, con conocimientos en conducción y liderazgo de equipos de trabajo. Capacidad para las relaciones interpersonales, con buena comunicación oral. Líderes que promueven el buen clima laboral y el desarrollo de las personas dentro de sus equipos. Valoramos experiencia como líder de equipo en rubro Retail, gastronomía, hotelería, turismo y afines la atención al cliente. Principales funciones y responsabilidades Apertura y cierre de la sucursal a cargo. Manejo de valores. Gestión del inventario/mercadería (control de stock, recepción, pedidos de mercadería, control de vencimiento, exhibición, orden, etc.). Realizar el pedido de mercaderías al Centro de Distribución o proveedores externos, acorde a los históricos de ventas para evitar el faltante de mercaderías en góndolas. Garantizar un eficiente control para evitar las mermas y pérdidas de activos de la empresa (controles de recepción, controles en línea de caja, controles en salones y sectores de venta, controles en espacios de uso común, etc.) con el objetivo de disminuir la diferencia de inventarios. Garantizar la correcta exhibición de productos (disponibilidad, pautas de exhibición, vigencia, aptitud) y precios de los mismos. Garantizar la implementación de las medidas de seguridad (patrimonial, recursos humanos y clientes) para evitar ilícitos y siniestros en la sucursal a cargo. Garantizar la operativa de la sucursal a cargo, en relación a la implementación de procedimientos, normas y reglamentaciones que orientan la correcta gestión y exhibición de los sectores de venta al público con el objetivo de satisfacer a nuestros clientes. Garantizar el orden y limpieza de los sectores de acceso público, depósitos, equipos de refrigeración, herramientas de trabajo, sectores de uso común, etc. Organizar al personal en relación a horarios de trabajo y descanso (planificación de jornadas) e informar novedades a la Área de Administración de Personal. Realizar las comparativas de precios y sugerencias a la Gerencia Comercial con el objetivo de incrementar las ventas. Gestionar la operación total de la sucursal alrededor de los indicadores objetivos tales como: Ventas, Rentabilidad, Faltante de Mercaderías en góndolas, Faltantes de Precio en góndolas, Merma, Nivel de satisfacción del cliente, Gestión del Capital Humano, etc. Ser responsable de la gestión del personal (horarios, puestos, etc.). Atención a reclamos y sugerencias de nuestros clientes, gestión de conflictos y todas aquellas actividades necesarias para garantizar la satisfacción de nuestros clientes. Atención a reclamos y sugerencias, manejo de personal externo, proveedores, gestión de conflictos y todas aquellas actividades necesarias para garantizar la operativa de la sucursal. Garantizar la correcta comunicación de novedades y resultados de gestión obtenidos en la sucursal a su cargo y/o destinatarios de interés. Garantizar el clima laboral saludable en el equipo de trabajo, apostando al desarrollo de los colaboradores a su cargo. Realizar cualquier otra función o tarea relacionada o requerida al puesto. Requisitos Estudios: Secundario completo (excluyente). Conformación terciaria o universitaria (deseable). Experiencia mínima deseable y comprobable en puestos similares de 2-3 años. Experiencia en puestos similares (deseable). Experiencia en coordinación de equipos de trabajo (excluyente). Dominio de herramientas informáticas (Paquete Office). Disponibilidad horaria: Jornada Full Time. Los interesados deberán contar con disponibilidad Full Time para trabajar horarios rotativos, discontinuo de lunes a domingo, guiado de agenda y ocasionalmente días feriado. Un franco fijo semanal. OFRECEMOS Convenio de empleados de comercio. Ingreso inmediato. Buen clima laboral. Incentivos empresariales. Jornadas Full Time. Jornada con un franco semanal. Oportunidades de crecimiento. #J-*****-Ljbffr Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.com.ar/empleo/qawlj