Supervisor de administración de personal (Córdoba)

Objetivo del puesto Supervisar y ejecutar los procesos de Administracion de Personal, asegurando el cumplimiento de los objetivos y KPI en lineamiento con la legislacion laboral, la correcta gestion de nomina, liquidacion de sueldos, reloj control e integridad de la informacion. Coordinar el equipo de Administracion de Personal, acompañando el desarrollo de los colaboradores, abordando situaciones complejas y actuando como referente del area. Responsabilidades
- Supervisar la gestion integral de Administracion de Personal, incluyendo procesos de altas, bajas, legajos, contratos, obra social, cuentas bancarias y cumplimiento normativo.
- Coordinar y garantizar la correcta liquidacion de sueldos, supervisando novedades de nomina, control del reloj, anticipos, SAC, vacaciones, ausentismo, controles de calidad y consistencia de la informacion.
- Supervisar las relaciones y gestiones con organismos externos (AFIP
- LSD y 931, ART, sindicatos), asegurando cumplimiento legal y plazos.
- Liderar y coordinar la gestion de personas, mediante procesos de evaluacion de desempeño, feedback, conversaciones dificiles, gestion de clima laboral, armado de planes de desarrollo compatibles con el ADN de la empresa.
- Elaborar y dar seguimiento a indicadores de gestion, detectando desvios y oportunidades de mejora con reportes al lider del area.
- Participar en la elaboracion y control del presupuesto de sueldos y cash flow de personal, colaborando en la planificacion y seguimiento financiero del area. Requisitos
- Formacion universitaria completa en Contador Publico, Administracion de Empresas o Lic. en Gestion de Recursos Humanos.
- Experiencia minima de 5 años en posiciones similares dentro de Administracion de Personal, con responsabilidades de supervision de equipos.
- Solidos conocimientos en legislacion laboral, Ley de Contrato de Trabajo, convenios colectivos y relaciones sindicales.
- Experiencia en liquidacion de sueldos en sistema, control y validacion de novedades, Formulario 931, Libro Sueldo Digital, ausentismo, jornada laboral y vacaciones.
- Experiencia en interaccion con organismos externos (AFIP, ART, sindicatos).
- Manejo de sistemas de gestion (Mandu, SAP) y Paquete Office.
- Habilidades de escucha activa, comunicacion efectiva y gestion de conflictos, con capacidad para sostener conversaciones dificiles y abordar situaciones sensibles.
- Modalidad de trabajo hibrida. Residencia en Cordoba (excluyente) con minimo de 2 veces presenciales. Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.com.ar/empleo/q7inq