Analista De Contabilidad Buenos Aires

Si te interesa desarrollarte como Accounting Operations Analyst (Jr / Ssr / Sr) en el equipo de relevante cadena de hoteles y resorts para su nuevo Shared Service Center, ¡desafíate a vos mismo y creá tu futuro!

Serás parte del equipo de Accounting Operations (R2R), participando del registro, análisis y control de la información financiera de la compañía. Tendrás un rol fundamental en los procesos de cierre contable, reconciliaciones, activos fijos, intercompany y reporting, asegurando la calidad y confiabilidad de los estados financieros.

Trabajarás en un contexto regional, interactuando con distintos equipos y acompañando la evolución de procesos dentro de un Shared Service Center en expansión. Preparación y registro de asientos contables (journal entries). Participación en procesos de cierre mensual, trimestral y anual. Reconciliación de cuentas contables y subledgers (AP, AR, Payroll). Gestión de transacciones intercompany y conciliación de saldos. Ejecución de asignaciones corporativas (allocations). Administración de activos fijos (altas, bajas, depreciación, transferencias). Registro y control contable de payroll. Análisis de desvíos y resolución de diferencias contables. Soporte en auditorías y cumplimiento de controles internos. Participación en iniciativas de mejora continua y optimización de procesos.

Las responsabilidades se ajustarán según el nivel de seniority (Jr, Ssr o Sr). Formación en Contabilidad, Finanzas, Administración o carreras afines. Experiencia en áreas contables o R2R: Jr: 0–2 años Ssr: 1–3 años Sr: 4+ años Conocimiento de US GAAP y/o IFRS (deseable). Experiencia en cierres contables y reconciliaciones. Manejo de ERP (SAP, Oracle o similares). Excel avanzado. Inglés avanzado C1 (trabajo con equipos regionales).

Para posiciones Senior, se valorará experiencia en análisis de variaciones, auditorías y liderazgo de procesos. Lugar de trabajo: CABA Horario: Central Beneficios corporativos Ser parte de un nuevo Shared Service Center con proyección regional

El empleador sólo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece. Ciudad de Buenos Aires: ley de búsqueda laboral equitativa
- Ley 6471 J-18808-Ljbffr Postúlate en Kit Empleo: kitempleo.com.ar/empleo/pgxzv